摘要:在環境劇變和激烈競爭的壓力下，高速公路組織面臨經常性的內部變革和頻繁的人員流動，人力資源管理面臨嚴峻挑戰，組織層面的員工職業生涯管理形同擺設。本文以人與組織匹配理論指導，提出組織構建系統高效的職業生涯管理體系的原則和主要策略，以實現組織和員工協同發展，

玻纖土工格柵是一種用于路面增強、老路補強，加固路基及軟土基的優良土工合成材料。玻纖土工格柵高強無堿玻璃纖維通過國際先進的經編工藝制成網狀基材，經表面涂覆處理而制成的半剛性制品。具有經、緯雙向很高的抗拉強度和較低的延伸率，并具有耐高溫、耐低寒、抗老化、耐腐蝕等優良性能，廣泛應用于瀝青路面、水泥路面及路基的增強和鐵路路基、堤壩護坡、機場跑道、防沙治沙等工程項目。